Avec plus de 172,9 milliards de dollars d'actifs sous gestion au 31 mars 2021, Fiera Capital, une société indépendante, est l'un des principaux gestionnaires de placements au Canada. Nous proposons des solutions multi-actifs personnalisées dans l'ensemble des catégories d'actifs des marchés publics et privés à des investisseurs institutionnels, des intermédiaires financiers et des clients de gestion privée en Amérique du Nord, en Europe et sur les marchés clés d'Asie. Nous nous efforçons d'être à l'avant-garde de la science de la gestion de placements et nous sommes passionnés par la création d'une richesse durable pour nos clients.Fiera Capital est reconnue pour ses employés talentueux. Nos équipes collaborent et cherchent à tirer parti des offres les plus innovantes et les plus diversifiées de l'industrie mondiale pour élaborer des stratégies qui répondent aux besoins de tous nos clients, où qu'ils se trouvent.
POURQUOI JOINDRE FIERA CAPITAL:
•Inclusion et diversité en milieu de travail
•Opportunités de développement
•Culture entrepreneuriale, leader dans son industrie, avec une mission bien définie
•Conditions de travail flexibles, rémunération et avantages sociaux compétitifs
•Approche collaborative, culture favorisant l'innovation et l'intégrité
•Une organisation ambitieuse qui vise l'excellence
Ce que nous recherchons:
FIERA COMOX FONDS D'OPPORTUNITÉS DE CRÉDIT PRIVÉ
Le Fonds Fiera Comox Opportunité de Crédit Privé se concentre principalement sur les opportunités de crédit privé (dette de premier rang, de second rang et mezzanine) pour les entreprises du marché intermédiaire en Amérique du Nord et en Europe. L'équipe chevronnée de Fiera Comox a mis au point un solide processus de démarchage proactif, un vaste portefeuille de transactions et un réseau mondial étendu. Pour plus de renseignements, veuillez consulter le site web du Fonds :
Vos responsabilitiés:
Repérer et effectuer une analyse préliminaire des occasions d'investissement.Réaliser un contrôle diligent des placements potentiels.Soutenir ou diriger la gestion des consultants et des conseillers pendant le processus de contrôle diligent.Diriger l'élaboration de modèles financiers pour les placements potentiels.Préparer des résumés des opportunités, des notes de service et des présentations pendant le processus d'investissement.Cerner les principaux risques liés aux transactions potentielles et assurer la gestion continue des risques liés aux investissements.Soutenir la gestion continue de nos investissements en participant au suivi et à l'analyse financière.Participer à des présentations aux comités de placements et au conseil d'administration.Assumer de nombreux rôles et tâches différents pour soutenir la croissance du Fonds de crédit privé.Contribuer aux initiatives de marketing et de mobilisation de fonds en cours. Exigences requises pour réussir dans ce rôle:
Diplôme de premier cycle en administration, en commerce, en génie ou dans un autre domaine connexe.Le titre professionnel CFA ou CAIA constitue un atout.Une maîtrise ou une maîtrise en administration des affaires constitue un atout.Expérience de deux à cinq ans en placement sur les marchés privés, en services bancaires d'investissement, en conseils transactionnels ou en conseil en gestionCompétences en modélisation financière et en analyseExcellentes compétences en matière de communication et de présentation, en français et en anglaisSens aigu des affairesBel esprit d'équipeCapacité de travailler de façon autonome et de prendre des initiativesConfiance et maturité pour représenter l'équipe de manière appropriéeCapacité et souplesse d'adaptation à un large éventail de rôlesConditions particulières: Disponibilité à se déplacer occasionnellement (Amérique du Nord et Europe)L'utilisation du masculin a pour unique but d'alléger le texte et désigne autant les femmes que les hommes.
Fiera Comox souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi. Notre personnel constitue notre atout le plus précieux et notre objectif est de créer un environnement inclusif et équitable où chacun peut atteindre son réel potentiel.
Fiera Comox souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi et ne traite aucun employé ou candidat de manière discriminatoire en raison de sa race, de sa couleur, de son sexe, de son âge, de son origine, de sa religion, de son orientation sexuelle, de son identité de genre, de son statut d'ancien combattant, de son handicap, de ses données génétiques ou de son appartenance à tout autre groupe protégé au niveau fédéral, régional ou local.
Fiera Comox ne tolérera aucune forme de discrimination ou de harcèlement.
Toutes les décisions touchant le personnel, notamment en matière d'embauche ou de promotion, seront fondées sur le mérite, les compétences, le rendement et les besoins de l'entreprise. Nous sommes heureux de recevoir des candidatures de personnes qualifiées issues de divers milieux.
Les candidats sélectionnés pour un entretien seront informés que des accommodements sont disponibles sur demande. Si un candidat sélectionné demande un accommodement, Fiera Comox le consultera et prendra, ou fera en sorte que soient prises, des mesures d'adaptation appropriées d'une manière qui tienne compte des besoins du candidat en matière d'accessibilité en raison de son handicap.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt à l'égard d'une carrière au sein de Fiera Comox. Nous ne communiquerons qu'avec ceux qui auront été retenus pour une entrevue.
